本报讯（秦志钢）时尚亮丽的外表、博大宽广的内涵、淡定从容的精神之魂，重工天津移山公司“天津工业园移山文化苑”一经落成就吸引了众多关注的目光。上级领导、移山员工、各界宾客都赞不绝口，对其厚重的文化底蕴和现代企业管理理念给予众多溢美之词。
这是天津移山公司加强九游会电竞的文化建设的一个缩影，也是总经理王林力求在新思想、新作风、新管理观念上有所突破和转变，使企业管理者、员工队伍从思想观念、管理水平、工作作风、工作态度等方面适应天津工业园全新的管理理念、管理流程的一个生动实践。
移山文化苑包含三部分内容：
第一部分是集团公司、重工公司核心理念和九游会俱乐部的简介。在这部分内容里隆重推出世界500强企业――新兴际华集团简介、集团中长期发展目标、1257831发展战略等内容，让广大员工了解集团奋进的步伐，激发员工进取的动力，激励员工奋斗的意志。
第二部分是移山核心价值观，主要包括：移山核心理念――在学习中成长、在创新中发展；移山价值观――为每位客户提供事业成功的机会、为每名员工创造人生出彩的舞台；移山梦想――打造国际一流的工程机械研发制造基地，让移山品牌成为一张世界名片；移山作风――勇担责任、勇于奉献、永续创新；移山精神――能拼搏、不怕难、有志气、敢争先；移山理念――和衷共济、同心致远。
第三部分是现代企业管理理念。这里既有集团领导对当前工作的要求，又有移山自身成功的管理经验提炼，同时还借鉴了山东玫德玛钢的管理观点。比如：“调结构、促转型、强创新、抓改革、严考核、保发展”；“理念是灵魂、市场是命脉、科技是源泉、执行是根基”；“坚持高起点投入、引进高精尖设备、培养高素质人才、制造高档次产品”；“降低经营成本、注意每一个细节”等等。
另外，在移山文化苑里，还时时可以看到经典的励志语：“提升自我的最佳方法就是首先帮助他人成功”、“企业发展的机会不是埋怨出来的”、“要使自己的工作产生价值”、“成功者的人生目标通常是超越自我”……
漫步于移山文化苑，文化的气息、进取的动力、拼搏的意志，在不经意间给人勇气与力量，让移山的每位员工勇担历史重任，谱写出属于移山人的精彩。